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Ministero del lavoroEuropean CommissionCittà metropolitana di Roma CapitaleYour first EURES job
Questa pagina è indirizzata a jobseekers

Giovani candidati

L’obiettivo principale di YfEj è aiutare giovani residenti in uno dei 28 paesi membri dell’UE + Islanda e Norvegia a trovare un impiego (lavoro, tirocinio o apprendistato) in un altro dei 28 paesi membri dell’UE + Islanda e Norvegia. Oltre ai servizi di reclutamento, YfEj offre anche supporto informativo e finanziario ai giovani in cerca di occupazione.

 

Verifica se possiedi i requisiti: 

  • Sei di nazionalità di uno dei 28 paesi membri dell’UE + Islanda e Norvegia
  • La tua età è compresa tra i 18 ed i 35 anni (36 non compiuti)
  • Sei legalmente residente in uno dei 28 paesi membri dell’UE + Islanda e Norvegia
  • Sei interessato a lavorare in uno dei 28 paesi membri dell’UE + Islanda e Norvegia 

Allora registrati sulla nostra piattaforma!

 

Come funziona?

La procedura è molto semplice: basta infatti registrarsi sulla piattaforma e compilare online il CV. Noi raccogliamo offerte di lavoro, tirocinio e apprendistato da datori di lavoro di tutta Europa e ti contattiamo qualora si presentasse un'occupazione adatta al tuo profilo. 

 

Come compilare il CV?

La piattaforma EUJOB4EU segue il modello CV Europass. È necessario compilare tutte le sezioni del CV, in inglese. Chiediamo un CV generale con più informazioni possibili poiché questo è l’unico strumento a nostra disposizione per capire chi sei ed eventualmente preselezionarti per un lavoro, un tirocinio o un apprendistato.

Fai attenzione ai dati che inserisci: li useremo per contattarti se si rende disponibile un posto vacante, assicurati pertanto che siano sempre aggiornati!

Qui puoi trovare qualche suggerimento per la compilazione del tuo CV.

 

Come selezioniamo i candidati migliori per un impiego?

Il matching può essere eseguito sia automaticamente (attraverso strumenti di ricerca sui campi professionali desiderati, per competenze linguistiche o per altre tipologie) che manualmente, attraverso l’identificazione di tutti i candidati potenzialmente affini ad un determinato profilo indicato nel posto vacante. Noi contattiamo tutti i candidati che possiedono tali caratteristiche per verificare la loro disponibilità e la coerenza con i requisiti richiesti.

Eseguiamo una preselezione dei candidati e la trasmettiamo alle imprese interessate. A queste ultime spetta la decisione finale circa coloro che saranno invitati per un colloquio ed ai quali verrà eventualmente proposto l’impiego.

 

Dove puoi vedere le nostre posizioni aperte?

Al fine di garantire ai datori di lavoro un servizio veloce ed efficace, pubblicizziamo soltanto i posti vacanti che dispongono di un numero elevato di posizioni o che richiedono specifici requisiti. Puoi trovare tali posti vacanti nella nostra pagina “hot Jobs” o nei nostri social  networks.

Tieniti aggiornato e contattaci se trovi un posto vacante che ti interessa!

Inoltre, nella sezione Dati e informazioni potrai trovare informazioni utili aggiornate circa i settori economici e i paesi nei quali abbiamo posizioni aperte o abbiamo inserito giovani lavoratori. 

 

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