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Agenzia Nazionale Politiche Attive del Lavoro European Commission
This page is intended for jobseekers

Jeunes candidats

L’objectif principal de YfEj est d’aider les jeunes citoyens des 28 pays EU + Islande et Norvège à trouver un placement professionnel (emploi ou stage) dans un autre des 28 pays EU + Islande et Norvège.

En plus des services de recrutement, YfEj offre aussi des informations et des aides financières aux jeunes demandeurs d’emploi.

Tous les 28 pays de l’UE + Islande et Norvège sont couverts, sans exception. 

 

Contrôlez si vous êtes éligibles : 

  • Vous avez la nationalité de l’un des 28 pays de l’UE + Islande et Norvège 
  • Vous avez entre 18 et 35 ans (pas encore 36)
  • Vous résidez légalement dans l’un des 28 pays de l’UE + Islande et Norvège 
  • Vous souhaitez travailler dans un autre pays de l’UE + Islande et Norvège 

Alors inscrivez-vous sur notre plateforme!

 

Comment l’initiative fonctionne-t-elle?

La procédure est très simple : vous devez vous inscrire sur la Plateforme EUJOB4EU et remplir votre CV (en anglais). Nous recueillons des offres d’emploi et de stage d’employeurs dans toute l’Europe et nous vous contactons si nous avons des postes à pourvoir qui correspondent à votre profil.  

 

Comment faut-il remplir son CV ?

La Plateforme EUJOB4EU suit le format Europass. Vous devez remplir toutes les sections du CV en anglais, insérant le plus d’informations possibles. Nous vous demandons un CV général, le plus complet possible, puisque c’est le seul moyen dont nous disposons pour vous connaître et vous présélectionner pour nos offres d’emploi/stage.

Faites attention aux contacts que vous fournissez : nous utiliserons ces données pour vous joindre si nous voulons vous proposer un poste, donc mettez-les à jour !

Vous trouverez ici plus de conseils sur comment préparer votre CV.

 

Comment sélectionnons-nous nos candidats pour un poste à pourvoir ?

La sélection est réalisée à la fois de façon automatique (grâce à un instrument de recherche sur les domaines professionnels désirés, les compétences linguistiques et autre) et manuelle pour identifier les candidats qui sont potentiellement adaptés à une offre spécifique. Nous contactons tous les candidats pour contrôler s’ils sont intéressés par l’offre et s’ils possèdent les caractéristiques requises par l’employeur.

Nous effectuons une présélection des candidats que nous envoyons aux employeurs. Ce sont eux qui prennent la décision finale sur qui ils souhaitent rencontrer et/ou embaucher. 

 

Où pouvez-vous voir nos offres actuelles ?

Pour assurer un service rapide et efficace aux employeurs, nous ne publions que les offres avec un grand nombre de postes à pourvoir ou cherchant des profils très particuliers. Vous trouverez ces offres dans la section « Hot jobs », ainsi que sur nos réseaux sociaux.

Restez connectés et contactez-nous si vous voyez une offre qui vous intéresse !

Par ailleurs, sur la page Chiffres et données, vous trouverez des informations à propos des secteurs économiques et des pays dans lesquels nous avons des postes à pourvoir et dans lesquels nous avons placé des jeunes jusqu’à présent.

 

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